オズウィーゴ郡におけるマイノリティ企業支援に関する調査について、地域住民の皆様に学びと議論の機会をご提供します。

CenterState CEOが運営するグレーター・オズウィーゴ・フルトン商工会議所（GOFCC）は、オズウィーゴ郡連邦信用組合、アップステート・マイノリティ経済同盟（UMEA）、サード・アイ・ネットワークと提携し、オズウィーゴ郡全域のマイノリティおよび女性経営企業（MWBE）の機会拡大と支援強化に向けた重要な一歩となる「マイノリティ企業支援ニーズ調査」の詳細なプレゼンテーションに地域住民を招待します。

このイベントは、3月31日（火）午後5時30分から7時30分まで、ニューヨーク州フルトン、州道48号線2150番地にあるバトルアイランド内のクリステンズキッチンで開催されます。参加者は、調査の主要な結果を独占的に閲覧できるほか、今後のステップに関する将来を見据えた議論に参加し、より包括的で回復力のある地域経済を構築するための解決策を共に考えることができます。

「このイベントは、研究成果を共有し、今後の戦略策定に向けた対話を生み出すことを目的としています」と、グレーター・オズウィーゴ・フルトン商工会議所の事務局長、サラ・ブロードウェル氏は述べています。 「力強く活気のある地域経済を築くためには、すべての事業主が成長と成功に必要な支援を受けられるようにする必要があります。オズウィーゴ郡の将来のビジネス成長を促進する明確な計画を策定するにあたり、皆様のご参加とご意見をお待ちしております。」

本調査はオズウィーゴ郡連邦信用組合の支援を受け、UMEA、Third Eye Network、GOFCCとの提携により実施されました。オズウィーゴ郡は、数世代に渡って見られなかったほどの投資と成長を遂げています。郡全体で機会が拡大する中、マイノリティや女性が経営する企業がこの成長に十分に参画できることが極めて重要です。

「UMEAは、マイノリティが所有する企業の成長を支援することに尽力しています」と、ギフォード財団のエグゼクティブディレクターであり、UMEA理事会の議長を務めるシーナ・ソロモン氏は述べています。 「この取り組みは、マイノリティ所有企業向けのプログラムやサービスに役立てるための調査に時間とリソースを集中させるオズウィーゴ・プロジェクトと完全に一致しています。この重要な活動のパートナーであることを誇りに思います。」

この取り組みは、多様な起業家精神が長期的な地域成長に不可欠であるという認識の高まりを反映したものです。マイノリティや女性が経営する企業は、資金、ネットワーク、技術リソースへのアクセスが限られているなど、構造的な障壁に直面することが少なくありません。本調査は、地域社会からの直接的な意見を通してこれらの課題を特定することで、支援が行き届いていないビジネスコミュニティを対象としたプログラム、政策の整合性、そして持続的な投資のためのロードマップを提供します。

「私たちの責任は、注意深く耳を傾け、そこで得た情報を行動のための枠組みへと昇華させることでした」と、本研究の主任研究パートナーであるロマックス・キャンベル博士は述べています。 「この報告書に盛り込まれた提言は、オズウィーゴ郡が少数民族や女性が経営する企業を地域の経済機会に完全に包摂するための機会を生み出すものです。」

「この調査から得られた知見を皆様と共有できることを大変嬉しく思います」と、オズウィーゴ郡連邦信用組合のビル・カーハート理事長は述べています。 「これは単なる発表ではなく、オズウィーゴ郡におけるビジネスの成長と連携にとって、刺激的な新たな章の始まりとなるものです。」

プレゼンテーションとディスカッションに加え、参加者の皆様には地域のリーダーたちと交流する機会もございます。軽食はクリステンズ・キッチンがご用意いたします。

地域住民の皆様には、ぜひご参加いただき、この地域の次なる経済成長のあり方を共に形作ってくださるよう強くお勧めいたします。