基礎

コミュニティ内の隠れた才能にリソースと知識へのアクセスを提供し、持続可能なビジネスを立ち上げ、成長させる手助けをします。歴史的に疎外されてきた人々や近隣の人々に焦点を当てた CenterState CEO は、 Up Start (「メインストリート」のビジネスを展開する起業家)、 Syracuse Surge Accelerator (テクノロジーおよびテクノロジー関連ビジネスに重点を置く起業家) などのさまざまなプログラムを通じて、意欲的な起業家やビジネス オーナーと連携しています。

CenterState CEO のGrowth + Equity Fund は、 CenterState CEO の最新の取り組みの 1 つであり、技術系スタートアップ、不動産問題を抱えるプロジェクト、歴史的に疎外されてきた人々や地域の起業家が資本にアクセスする際に生じるギャップに市場ソリューションを提供します。CEO Foundation を通じて集められた資金は、CenterState CEO やその他のパートナー組織で中小企業開発プログラムにすでに参加している疎外された人々の中小企業経営者を支援します。G+E Fund の参加者は、マイクロ グラントやローンのほか、ビジネスの成長やより伝統的な資金調達へのアクセスに役立つカスタマイズされたサポートを利用できます。

コミュニティの人々が家族を養える賃金で質の高い仕事に就けるよう支援し、少数派や不完全雇用の人々を優先します。Work Trainやその他の労働力イニシアチブを通じて、CenterState CEO は企業、トレーニング パートナー、コミュニティベースの組織と緊密に連携し、需要の高い分野での長期的なキャリア パスへのアクセスを改善します。個人と企業の両方に利益をもたらす CenterState CEO の労働力イノベーション プログラムは、企業の繁栄とすべての人々の繁栄に役立つソリューションを推進します。

写真: シラキュース サージ アドバンスト マニュファクチャリング人材開発プログラムの参加者が地元の職場を見学し、シラキュースのモース マニュファクチャリングなどの半導体業界へのキャリア パスを模索しています。

地域全体の組織や企業と連携して、包括的で歓迎的な職場とコミュニティを構築します。CenterState CEO の人種平等と社会的影響チームが提供する DEI 教育には、平等デーの集まり、ウェビナー、人々が集まって学び、成長し、前向きな変化を生み出すその他のイベントなど、さまざまな教育機会が含まれます。

写真: CenterState CEO の Race for Equity イベント中、地元の「有名人」ドライバー 10 名が CenterState CEO Foundation を通じて資金を調達し、非営利団体がRESIを通じて DEI 活動にアクセスし、参加できるように支援しました。これにより、非営利団体のための初の Equity Day が創設され、さまざまな非営利団体のリーダーが集まり、公平性と包括性の戦略、そしてそれらがコミュニティに提供するサービスとどのように関連しているかについて話し合いました。