CNY에 초점을 맞춰 이야기하세요: 채용에 대한 접근성을 높이는 방법은 무엇입니까?

매달 CenterState CEO의 직원은 NBT Bank가 제공하는 Talk CNY 팟캐스트에 참여하여 자신이 진행 중인 작업과 그것이 지역에 미치는 영향에 대해 논의합니다. 이는 이 팀이 매일 수행하는 복잡한 작업 중 일부를 분석할 수 있는 기회를 제공합니다.

시즌 2, 에피소드 11에서 CenterState CEO 인력 혁신 담당 부사장 Aimee Durfee는 자신의 팀이 뉴욕 중부 지역 사회의 모든 사람이 특히 첨단 제조업 분야에서 새로운 직업 경로에 접근할 수 있도록 지속적으로 경청하고 조정하는 방법에 대해 논의합니다. :

해당 분야에서 사용되는 기술 때문에 우리는 이를 첨단 제조라고 부릅니다. 좀 더 로봇화됐네요. 더 기술적입니다. 이는 주로 업계 부문의 리더인 청중에게 효과적입니다. 하지만 지역사회의 개인들은 첨단 제조라는 말을 들으면 “아, 고급 기술이 필요해. 고급 학위를 취득해야 해요.” 실제로는 그렇지 않습니다. 고급 제조업에는 학위가 전혀 필요하지 않은 직업이 너무 많습니다.

교육 파트너와 함께 시험해 본 프로그램은 업무에 필요한 필수 기술이 무엇인지를 요약하고 사람들을 해당 업무에 신속하게 참여시키려고 노력하고 있습니다. 나는 이것이 사람들이 직업에 더 쉽게 접근할 수 있고 장벽이 높지 않도록 우리가 계속해서 더 많이 수행하고 싶은 기술 유형이라고 생각합니다.

여기에는 고용주 및 훈련 제공자와 [작업]하여 이러한 기회가 어디에 있는지, 그리고 어떤 훈련 파트너가 새로운 것을 시도할 수 있는 위치에 있는지 확인하는 것이 포함됩니다. 그것이 바로 우리가 하려는 일입니다. 우리는 시스템 수준을 살펴보고 "훈련 기간을 단축하고, [훈련하는 동안] 사람들에게 급여를 지급하고, 다른 동네에서 수행하고, 고용주와 더 긴밀하게 연결될 수 있는 기회는 어디에 있습니까?"라고 생각합니다. 이것이 우리가 조종하는 유형입니다. 그리고 그들이 성공하면 우리는 그들이 지속적으로 자금을 지원받을 수 있도록 노력합니다.

다른 부분은 훈련에 다리를 놓는 것입니다. 우리는 [이번] 여름에 지역사회 단체들과 함께 시러큐스에서 제조 경력으로의 연결 프로그램을 시범 운영하고 있습니다. 이 프로그램의 목적은 사람들이 반도체 업계 취업을 준비하는 프로그램을 통해 커뮤니티 칼리지에서 성공할 수 있도록 준비하는 것을 돕는 것입니다. 이는 수학을 복습하고, 영어를 복습하고, 자녀 양육에 대해 알아보고, 반도체가 무엇인지 이해하는 것을 의미합니다. 그야말로 첫 도전이다. 반도체 시설에서 일하는 것은 사람들이 이해하기 쉬운 학습 곡선입니다. 이 산업은 무엇입니까? 기회는 무엇입니까?

우리는 지역사회 사람들과 함께 포커스 그룹을 진행했습니다. 때때로 응답은 다음과 같습니다. “그래, 그거 정말 멋지구나. 나는 확실히 내가 그렇게 하고 있는 것을 볼 수 있었습니다.” 다른 경우에는 “아, 그렇게 하려면 전문적인 기술이 필요한가요? 나에게 정말로 필요한 것은 무엇인가? 정말 다른 것 같아요.” 우리는 그것을 분해하고 사람들에게 그 길을 정말 명확하게 만들어야 합니다.

마무리하기 위해 추가할 수 있는 것이 있나요? 갑자기 끝나서 여기에 추가하여 마무리할 수 있는 요약 생각이 있는지 궁금합니다.

Aimee는 Talk CNY에서 지역의 인력 개발 생태계가 어떻게 변화하고 성장하고 있는지 자세히 설명합니다.

Talk CNY에서 Aimee의 말을 들어보세요